三月份開始進入校園徵才旺季,今年更是首度有「九年級生」新鮮人,即將投入職場,根據yes123求職網調查顯示,高達九成四(94.1%)的「應屆畢業生」或「今年退伍」的新鮮人表示,他們想要選擇「先就業」;相較之下,選擇「再進修」的僅佔5.9%,這個數字,高於去年的91.7%,也是四年來新高,人力銀行認為,代表疫情衝擊逐漸淡化,其中準碩博士的「研究所」畢業生,搶先就業的比例是97.3%;至於大學部的「非研究所」畢業生,比例則為93%。
這些想要先工作的人當中,有82.7%是規劃「到本土民營企業上班」;62.2%也規劃「到外商企業上班」;還有「到國營企業上班」(31.6%),或者「到公家機關上班」(27.4%);至於也考慮選擇「自行創業」的,則佔了26.5%;以及23.2%考慮「當SOHO族,外包接案」。
「九年級生」新鮮人對於人生首份正職工作的「月薪期望值」,平均落在33,415元,比起去年的33,321元,增加94元,換算下來,增幅僅有0.3%%,但仍創十年新高。
三月份開始進入校園徵才旺季,今年更是首度有「九年級生」新鮮人,即將投入職場,根據yes123求職網調查顯示,高達九成四(94.1%)的「應屆畢業生」或「今年退伍」的新鮮人表示,他們想要選擇「先就業」;相較之下,
選擇「再進修」的僅佔5.9%,這個數字,高於去年的91.7%,也是四年來新高,人力銀行認為,代表疫情衝擊逐漸淡化,其中準碩博士的「研究所」畢業生,搶先就業的比例是97.3%;至於大學部的「非研究所」畢業生,比例則為93%。
這些想要先工作的人當中,有82.7%是規劃「到本土民營企業上班」;62.2%也規劃「到外商企業上班」;還有「到國營企業上班」(31.6%),或者「到公家機關上班」(27.4%);至於也考慮選擇「自行創業」的,則佔了26.5%;以及23.2%考慮「當SOHO族,外包接案」。
「九年級生」新鮮人對於人生首份正職工作的「月薪期望值」,平均落在33,415元,比起去年的33,321元,增加94元,換算下來,增幅僅有0.3%%,但仍創十年新高。
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